En estas fechas ya estamos todos planificando nuestras vacaciones de Navidad.
Como sabéis, es obligatorio disfrutar las vacaciones dentro del año natural, salvo algunos casos puntuales en los que no haya sido posible (como por baja médica o por necesidades del proyecto). Esta obligación, que nos puede parecer un incordio, realmente es una garantía para los trabajadores de que podamos tener los descansos reglamentarios.
Sin embargo, como viene siendo habitual, en nuestra empresa se nos permite de oficio disfrutar los días de vacaciones devengados en 2022 hasta el día de Reyes de 2023. De esta forma podemos planificar nuestras fiestas navideñas sin tener que gastar días de 2023 que aún no hemos generado.
Lo normal en los calendarios aprobados por Gobierno, Comunidades y Ayuntamientos es que los principales festivos que caigan en domingo se trasladen al lunes siguiente y, de hecho, así ha ocurrido en el calendario de este año con el día de Navidad, cuya festividad laboral se traslada al lunes 26 de diciembre en casi todas las Comunidades Autónomas.
Pero, sorprendentemente, en el calendario del próximo año (salvo en cinco comunidades autónomas) el día de Año Nuevo, que también cae en domingo, no se traslada al lunes (en Madrid, por ejemplo, parece que alguien ha pensado que el 20 de marzo es mucho más interesante como festivo que el 2 de enero).
Aunque ya se lo hemos trasladado a la empresa, aún no se han cargado en Talaris los festivos de 2023 y por eso os avisamos de que no contéis con la fiesta del día 2 a no ser que trabajéis en Andalucía, Aragón, Asturias, Murcia o Castilla y León.
Si tu centro de trabajo es de otra comunidad autónoma y no piensas trabajar ese día, tendrás que gastar un día de vacaciones (si ya no te quedan, también puedes cogerlo como vacaciones no retribuidas).
En Catalunya el 26 de Diciembre es la festividad de Sant Esteve y es un día no laborable. ¿Se solapará con este cambio o el día 27 de Diciembre será festivo? Gracias.
ResponderEliminarCreo que lo mejor es que busques en Google el calendario laboral de la ciudad a la que pertenece tu centro de trabajo. En el portal Nosotros también tienes los calendarios
Eliminarexacto en catalunya estamos jodidos, si ya el dia 26 de diciembre es festivo, pues deberían darnos otro día o el 26 y 27, pero lo dudo mucho que sea asi.
ResponderEliminarEn Madrid nos pasando mismo
EliminarEl festivo del 1 de mayo (día del trabajo) se pasó al 2 de mayo por caer en Domingo.
Pero el 2 de Mayo haces festivo en toda la comunidad de Madrid, dos de la comunidad, celebrando el alzamiento contra los franceses y los fusilamientos de civiles que Goya retrató después
Hola.
EliminarEfectivamente, los días festivos los deciden el Gobierno, las Comunidades Autónomas y los Ayuntamientos. En total son 14 días.
Los que caen en domingo se suelen trasladar al lunes siguiente, pero también se pueden mover a otro día que no sea el lunes. Lo importante es que, se traslade al día que se traslade, siga habiendo 14 festivos.
Para nosotros el probiema está en los que caen en sábado, ya que las administraciones consideran los sábados como días laborables, por lo que no trasladan dichas fiestas a otra fecha.
Saludos.
Eso depende de cada comunidad autónoma y no de la empresa, nuestro calendario laboral lo determina la Generalitat y ya hizo festivo el 26 de septiembre en toda Cataluña. En todo caso los que estamos jodidos somos los de Barcelona ciudad, que la Generalitat nos ha quitado un día.
ResponderEliminarHola.
EliminarUna vez que el Gobierno y las Comunidades han marcado los festivos nacionales y autonómicos, les corresponde a los Ayuntamientos establecer sus dos festivos locales y, si uno de los tradicionales ya está cogido por caer en domingo o haberlo marcado su Comunidad, el Ayuntamiento elige otro día.
Para 2022 el Ayuntamiento de Barcelona ha situado sus festivos los días 29/5 y 25/9.
Saludos.
¿Y qué pasa con los días 24 y 31? ¿no se trasladan? En teoría tenemos 22 días de vacaciones +2 de asuntos propios +2 navidad (24 y 31), pero estos últimos ¿desaparecen este año?
ResponderEliminarHola.
EliminarInetum considera como no laborables los días 24 y 31 de diciembre. Eso no significa que sean recuperables, como sí ocurre con los festivos oficiales.
La empresa gestiona esos días como ajuste de jornada (igual que cuando pone jornada intensiva en Navidad o en vísperas de puente) y los tiene en cuenta a la hora de elaborar el calendario y horario laborales para que no se superen las 1773 horas anuales máximas.
Saludos.
Hola.
EliminarLos días 24 y 31 de diciembre no son festivos oficiales. Nuestra empresa los consideran como no laborables por las fechas señaladas que son. Si caen en fin de semana no se trabaja, ya son no laborables, por lo que no procede su traslado a otros días. Lo importante es que no se sobrepase el límite de jornada anual.
Saludos.
Buenas,
ResponderEliminarIndicáis que la empresa nos permite de oficio disfrutar hasta el 6 de enero los días de vacas del ejercicio anterior, pero ¿Qué significa exactamente de oficio? ¿Qué es a cuenta de la empresa y no figura en el convenio, no?
Estoy intentado solicitar en Talaris algún día de vacaciones del ejercicio 2022 en la primera semana del 2023 y no deja, espero que sea por lo que comentáis de que aún no se ha cargado en Talaris el calendario de 2023...
Saludos!
Hola.
EliminarQue lo permita de oficio significa que no hace falta que hagas ninguna gestión ni solicitud especial para ello, únicamente solicitar las vacaciones como en cualquier otro momento del año en curso. Pero recuerda que esto sólo aplica a las vacaciones; los días de asuntos propios no los puedes pasar a enero del año siguiente.
Posiblemente tu problema con Talaris sea que estás intentando coger de golpe un periodo de vacaciones que incluye los últimos días de diciembre y los primeros de enero. Para hacerlo tienes que dividir la solicitud en dos, una para los días de diciembre y otra para los días de enero.
Si tienes cualquier problema, puedes escribir a vacaciones.es@inetum.world para que te ayuden.
Saludos.
Hola.
ResponderEliminarYa están metidos en Talaris los festivos de 2023 de todos los centros de trabajo.
Saludos.
En Talaris el 26 de diciembre no me sale como festivo ¿Es para toda España? Soy de la Comunidad Valenciana.
ResponderEliminarUn saludo!
Hola.
EliminarTienes razón, la Comunidad Valenciana no ha trasladado en 2022 el festivo del 25 de diciembre al lunes.
En todo el país hay el mismo número de festivos, pero cada Comunidad decide en qué fechas los pone.
Saludos.