Desde el 1 de enero de 2021 los permisos de paternidad son igualitarios e intransferibles y se han equiparado a las 16 semanas de las que ya podían disfrutar las madres.
Este incremento en la duración del permiso ha sido gradual y viene impulsado por la evolución que la sociedad ha ido experimentando en los últimos años.
Tener un hijo no es sólo una boca más que alimentar, sino una oportunidad para el crecimiento personal y para replantearse las prioridades y los valores que nos mueven.
Nos han llegado muchas consultas a raíz de los correos enviados por los sindicatos de Iecisa a toda la plantilla de Inetum. Queremos explicaros cómo está ahora mismo la situación de la representación de los trabajadores de GFI.
Al haberse hecho una absorción inversa, legalmente es el comité de empresa de Iecisa el que se mantendría y el de GFI desaparecería. Pero la Dirección entiende que no puede dejar sin representación a la mitad de la plantilla y por eso accedió a negociar el mantenimiento del comité de GFI. Esta negociación se está viendo alargada porque han puesto algunas condiciones que implican también a los demás sindicatos, pero va por buen camino.
